Mitarbeiterumfrage -mittbestimmungspflichtig?
Hallo zusammen, wir gehören zu einem dänischen konzern. hier in deutshcland sind wir 60 mitarbeiter. und haben dementsprechend einen 5-köpfigen betriebsrat. heute morgen kam nun per mail eine umfrage, die wir hier (in deutschland) beantworten sollen, angeblich sei alle anonym. man kann mit dem pc daran teilnehmen oder per papier. ich weiß dass alles was mit dem pc gemacht wird auch protokolliert werden kann. nun meine frage, inwiefern ist das mitbestimmungspflichtig? die fragen sind NICHT mit uns abgesprochen. was kann ich dagegen tun. liebe grüße aus dem schwabenland
Community-Antworten (2)
23.01.2007 um 10:03 Uhr
@ moni ,
hier etwas zu lesen !!
http://www.arbeitsrecht.org/betriebsrat/mitbestimmung/artikel07433.html#
25.01.2007 um 22:54 Uhr
hallo bergmann, vielen dank für die info, bzw. den link. ich mußte erst lachen, weil das ja für arbeitgeber ist, aber so isht man mal was den ags so enpfohlen wird. fazit, die umfrage wurde nicht mit uns abgesprochen. in der zwischenzeit kenne ich die fragen. und ich werde die fragen definitiv nicht beantworten. heute ging bereits schon ein vorgesetzter herum und hat die mitarbeiter aufgefordert doch mitzmachen. eine br-kollegin von mir gibg nun mit dem auftrag dahin, dass es freieillig ist und keiner gezwungen werden kann und unsere informations- und mitbestimmungsrechte verletzt wurden. bin mal gespannt was denn nun passiert.
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