Zwangsversetzung ohne Änderungskündigung und Stellenbeschreibung?
wie lange ist es denn zulässig ohne Vertragsänderung oder Änderugnskündigung nur aufgrund des Paragraphen in Arbeitsvertrag" zumutbare tätigkkeiten" versetzt zu werden. Ist eine Zwangsversetzung wegen pers. Engpass soweit die Erklärung es AG.