Änderungskündigung eines BR-Mitglieds - was ist mit dem besonderen Kündigungsschutz?
Eine BR Kollegin soll vom Supervisor zum Sachbearbeiter degradiert werden. Ist das nur mit Änderungskündigung möglich ? und genießt Sie nicht besonderen Kündigungsschutz ? Das Gehalt soll nicht gekürzt werden......ich vermute noch nicht Was tun ?
Community-Antworten (1)
01.10.2006 um 01:52 Uhr
@GERMANY Es kommt darauf an, was die Kollegin aus der Sache machen (lassen) will. Sie kann ja freiwillig mitspielen. Bei einer Änderungskündigung/Versetzung (?) ist der BR ja zu hören und dabei wird zwangsläufig (wenn die AN nicht einverstanden ist) das ArbGer. eine Rolle spielen...
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