Mitteilung von Station

Du kannst ja mal den Begriff Mobbing googeln - dann weißt du, dass es kein Mobbing ist.

Im Übrigen solltest Du Dich, wenn Du Dich ungerecht behandelt fühlst, beim Betriebsrat beschweren.

Mein Vorgesetzter bekam eine Email, dass ihm von der Station mitgeteilt wurde, dass wir zwei mit anderen Kolleginnen im Pausenraum sitzen und einen Kaffee trinken. Dein Vorgesetzter scheint jemand anderes zu sein, als die Stationsleitung, du gehörst also einer anderen Berufsgruppe an als der Pflege?

dass wir zwei Wer sind wir 2?

Ofiziell haben wir keine Pause Wieso habt ihr keine Pause? Beträgt eure Arbeitszeit nur 6 Std. oder weniger?

der Chef hat uns erlaubt das wir einen Kaffee trinken dürfen allerdings bot er uns an den woanderst zu trinken. Was heißt angeboten? Hat er gesagt: "Ihr könnt gerne eine Tasse Kaffee trinken, dann aber bitte an Ort X."? oder wie hat er das gesagt?

Mir wurde von der Stationsleitung erlaubt das sich im Pausenraum einen Kaffee trinken darf, Sie meinte Ich gehöre doch auch zur Station. Das ist zwar sehr in Ordnung von der Stationsleitung, aber sie ist dir scheinbar nicht weisungsbefugt und wenn dein Vorgesetzter es lieber sieht, dass ihr euren Kaffee wo anders trinkt, solltet ihr euch daran halten oder zumindest das Gespräch mit ihm suchen.

Mir geht es aber um die Formulierung "von Station wurde Ihm mitgeteilt". Das kann doch jeder so schreiben oder behaupten. Richtig, aber es kann auch jeder, der dich dort gesehen hat, es deinem Vorgesetzten mitgeteilt haben, das muss ja nicht zwingend die Stationsleitung gewesen sein.

Ich habe die Vermutung, Genau, du hast nur eine Vermutung, keine Beweise.

Ist das eine Art von Mobbing NEIN!

Muss der oder die Kollegin nicht namentlich genannt werden? Und was dann, wenn du den Namen weißt?

Was kann Ich tun? Du könntest das Gespräch mit der Stationsleitung suchen und ihr erklären, wie du dich mit diesem Geschehnis fühlst, am besten, ohne irgendwelche Verdächtigungen auszusprechen.