Über ein BR-Mitglied werden üble Gerüchte verbreitet. Was kann man tun?
Hallo, über ein BR-Mitglied, werden üble Gerüchte verbreitet, was kann man tun? Mittlerweile will das BR-Mitglied sein Amt niederlegen, da er mit den Nerven am Ende ist. Beispiel: Er kommt extra früher zum Dienst, damit er seine Arbeit bis zur BR-Sitzung schafft, dass ja keiner seine Arbeit übernehmen muss. Die Gerüchte sind unter anderem,dass er seine arbeit vernachlässigt. für eine schnelle antwort wäre ich euch dankbar
Community-Antworten (3)
10.06.2006 um 23:12 Uhr
Wenn ich an einen Deiner anderen Beiträge denke, dürfte das Grundübel doch wohl eher Eure chron. Unterbesetzung sein! Oder hat sich die Lage etwa entspannt!
11.06.2006 um 01:07 Uhr
nein.ganz und gar nicht. aber kann man was unternehmen um das ganze zu beenden? Was kann man tun das die üble Nachrede über diesen BR-Mitglied aufhört?
11.06.2006 um 09:25 Uhr
Ich kenne zwar euer Unternehmen nicht, aber solche Vorfälle, die auch zweifelsfrei ein Mitglied nachhaltig beeiflussen, werti ich als Behinderung der BR-Arbeit. Ich würde je nach Lage - ob bekannt oder unbekannt - entweder den/die Verursacher zuerst ansprechen und die Tragweite der Behinderung der Betriebsratsarbeit klar machen, ansonsten würde ich das das Ganze über den Arbeitgeber laufen lassen, damit dieser so etwas unterbindet.
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