Einsammeln und vernichten von Wahlwerbe-Broschüren = Wahlbehinderung?

Question

Hi Freundinnen und Freunde,

bei mir werden immer wieder Wahl-Broschüren oder Belegschaftsinfos seitens Betriebsräten und IGM-Vertrauensleuten eingesammelt und landen in Mülleimern. Das ist doch Wahlbehinderung?

Habe vor die Wahl anzufechten. Ich bestehe als Mitglied auf mein Rechtschutz von der IG Metall (die dann gegen Ihre eigenen Funktionäre vorgehen müssten, was denen jetzt gar nicht passt). Sollen die Beweisen ob sie auf der Seite von Recht & Ordnung stehen.

Meine neue Belegschaftszeitung wird im labournet vorgestellt:

http://www.labournet.de/branchen/auto/dc/s/schmetterling0206.pdf

Danke im Voraus!

geheimnistraeger · Answer

Hallo shamane,

verstehe ich dich hier richtig.

Du versucht Mutwillig einen Anfechtungsgrund zu fingieren um dann selber aufgrund deiner "Tätigkeit" die Arbeit von anderen Leuten bewusst gegen die Wand fehren zu lassen.

Oder gibt es evtl. auf fundierte Gründe zu einer Wahlanfechtung ausser deiner anscheinend ausrechend vorhandenen Langeweile ? Ansonsten finde ich dein Vorgehen schon recht zweifelhaft.

Fayence · Answer

Lieber Shamane, es ist zwar ärgerlich was mit Deinen Wahl-Broschüren etc. geschieht, aber ob das für eine Wahlanfechtung ausreicht wage ich mal zu bezweifeln!

Das Dir kräftiger Wind in´s Gesicht wehen wird, war Dir doch von Anfang an ziemlich klar. Also lass Dich jetzt nicht durch Nebenschauplätze von Deinem Ziel -ca. 300 Stimmen für Deine Liste- abbringen.

Deine Kollegen bekommen auch mit, was da läuft.

Gruß Fayence

geheimnistraeger · Answer

Sorry, dann hab ich das falsch verstanden. Bin davon ausgegangen, dass shamane die Unterlagen in den Mülleimer wirft.

shamane · Answer

Es kommt immer klarer zu Vorschein, dass GL und BR-Spitze zusammenhalten und versuchen die restlichen Listen zu behindern und am besten untergehen zu lassen. Wahlhelfer ziehen über mich her mit ziemlich beleidigenden Tönen, was mir ja egal wäre, aber der Gedanke dass diese Leute die Stimmen auszählen... Der Wahlvorstand zeigt keine Kooperation. Vor allem wird die mächtige BR-Fraktion bevorzugt und hat in allem freie Hand.

Findet Ihr das ok?

(Fayence, dass ich meine Stimmen bekomme, daran zweifelt keiner. Mein Ziel ist 5000 Stimmen :o) )

Mein wichtigstes Vorhaben ist das "Eingreifen & Herbeiführen einer reinen Arbeitnehmervertretung"!

Mit einer Wahlanfechtung wäre ich dem näher. Mit der Hoffnung, dass sich bei einer Neuwahl die bisher verdeckten, arbeiterfreundlichen KollegInnen auch trauen.

Rattle · Answer

hallo, Shamane

soweit mir bekannt ist, brauchst du für eine wahlanfechtung drei arbeitnehmer die auch wahlberechtigt sind...........?

und igm wird mit sicherheit nicht gegen ihre eigenen leute vorgehen.

mach das spiel mit und lege immer wieder broschüren und infos bereit :-) oder besser verteil sie am werkstor wenn die kollegen nach hause gehen.

mfg

Einsammeln und vernichten von Wahlwerbe-Broschüren = Wahlbehinderung?

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