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Dieser Beitrag ist vor 20 Jahren entstanden. Gesetzliche Regelungen und Rechtsprechung können sich seitdem geändert haben.

Einstellung von Azubis - gewisse Unterlagen fehlen - keine Zustimmung?

M
markus
Jan 2018 bearbeitet

Dringend Hilfe!!!!!!!

bei uns sollen zwei Azubis eingestellt werden. Der BR war bei keinem Vorstellungsgespräch dabei. Jetzt liegt uns die Anfrage nach 99 vor. Wir haben jetzt eine Woche Zeit um die Zustimmung oder auch nicht zu erteilen. Unser Problem ist jetzt, wir haben keine Bewerbungsunterlagen kein Ergebniss des Einstellungstests. Wenn wir jetzt auf Grund den fehlenden Unterlagen wiedersprechen bzw. wir wollen die erst sehen um sachgemäß zu prüfen. Um an die Unterlagen zu kommen, vergeht aber die Frist.

Was sollen wir machen bzw. Vorgehen????

Danke für die schnelle Hilfe!!!!

Gruß Markus

2.25301

Community-Antworten (1)

O
otto

14.02.2006 um 01:21 Uhr

Guten Abend Markus, keine Panik! Der Arbeitgeber ist nach § 99 Abs. 1 Satz 1 und 2 BetrVG verpflichtet, vor jeder Einstellung den BR umfassend zu unterrichten. Die Details sind dort genau beschrieben. Wenn der Arbeitgeber dieser Verpflichtung zur umfassenden Information nicht nachkommt, läuft auch die Wochenfrist nicht. Nur: Der BR muss innerhalb der Wochenfrist diesen Fehler beim Arbeitgeber monieren und die Nachreichung der erforderlichen Unterlagen verlangen. Damit wird der Ablauf der Frist gestoppt und sie beginnt - die ganze Wochenfrist - neu zu laufen, wenn die fehlenden Unterlagen beim BR eingegangen sind. Also - aus Beweisgründen - kurzes Schreiben (Brief, FAX, E-mail) an den Arbeitgeber: "Lieber Arbeitgeber, zur sachgemäßen Behandlung der Einstellung benötigen wir noch folgende Unterlagen: ................" Natürlich wäre auch ein vorsorglicher Widerspruch wegen nicht ausreichender Information durch den Arbeitgeber möglich. Gruß otto

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