Erstellt am 03.10.2005 um 13:36 Uhr von Biggy
Hallo timeplanet
So ein Verhalten ist nicht zu entschuligen, wo kämen wir denn hin wenn sich jeder handgreiflich Betriebsratsmitgliedern gegenüber verhalten würden weil ihm was nicht passt.
Also ich würde das nicht auf sich beruhen lassen!
Als erstes würde ich den Kollegen mal zu einem Gespräch mit dem Betriebsrat bitten und ihm klar machen dass eine Entschuldigung fällig ist bei der betreffenden Kollegin. Als zweites würde ich ihm klar machen, dass er sich an den gesamten Beriebsrat zu wenden hat wenn ihm was nicht passt.Als drittes würde ich ihm klar machen, wenn so was noch mal vorkommen sollte, wird der AG informiert und es gibt eine Anzeige wegen tätlichem Angriff und was das für Folgen haben wird kann er sich ja dann mal ausmalen.
Falls er sich weigert mit euch zu reden, würde ich
natürlich den AG informieren.
Gruß Biggy
Erstellt am 04.10.2005 um 15:03 Uhr von Günni
Hallo
vollkommen richtig erkannt, erst ein Gespräch mit dem Betriebsrat, sollte hier keine Entschuldigung und Einsicht kommen, sofort dem AG melden und dies zur Anzeige bringen. Daraus lernen die anderen Mitarbeiter. So einen Fall hatte ich schon
Gruß Günter