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Firmen dazu gekauft - was ändert sich für den BR?

F
fifor
Jan 2018 bearbeitet

hallo,

unsere Firma hat eine andere Firma zum 1.4.2005 aufgekauft (keiner weiss, ob die einen BR hatten). die aufgekaufte Firma hat ca. 2/3 soviele MA's wie unsere. laut GL ist noch nicht ganz klar, wieviele von der gekauften Firma übernommen werden - momentan laufen wohl grad verhandlungen, weshalb man nur Vermutungen aufstellen kann.

meine fragen nun: ist der BR ab dem übernahmedatum für die neuen MA's verantwortlich, also könnte theoretisch ein MA der gekauften firma zu welchem thema auch immer (z.b. Abfindung) an den BR wenden?

sind neue BR-wahlen nötig, da sich der MA-Stamm von 45 auf ca. 75 erhöht hat - wohl aber nach den abfindungsverhandlungen auf 55 schrumpfen wird (geschätzt)?

vielen dank schonmal und gruss

1.30601

Community-Antworten (1)

B
Bernd

01.06.2005 um 09:33 Uhr

Hej,

das hört sich ja nach klassischer Betriebsänderung (§111 BetrVG) an. Eigentlich hättet Ihr schon lange vor dem Kaufdatum von Eurer GL informiert werden müssen, von wegen Interessenausgleich und Sozialplan (BetrVG §112). Wenn die neuen Kollegen bereits bei Euch unter Eurer Firmierung und in euern Betrieb arbeiten, müssen sie auch durch Euch vertreten werden. Wenn es denn so ist, wer sagt eigentlich, daß nur die Neuen entlassen werden und nicht auch welche von den Alten. Kontaktiert Eure Gewerkschaft oder wenigstens einen Anwalt für Arbeitsrecht.

bernd

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