Mitarbeiterbefragungen online
Gibt es hier besonderes zu beachten für die Freigabe durch den Betriebsrat?
Community-Antworten (3)
09.10.2017 um 12:08 Uhr
Sie sollte anonym für den Teilnehmer sein. Und es sollten nicht Mitarbeiter genannt werden, z.B. als Frageinhalt (War Herr Meyer immer nett zu Ihnen?) oder z.B. in Freitext-Antworten (Frage: Was können wir noch besser machen? Antwort: Herrn Meyer entlassen) Auch würde ich mir als BR die Software zeigen lassen.
09.10.2017 um 12:18 Uhr
Die Software läuft über einen Drittanbieter im Ausland, die Fragen haben wir vorliegen und daraus geht nichts personenbezogenes her.
09.10.2017 um 14:09 Uhr
Wir haben bei einer entsprechenden Befragung z.B. vereinbart,
- wie werden die Ergebnisse veröffentlicht
- Teilnahme des BRs an etwaigen Arbeitsgruppen zur Aufarbeitung des Ergebnisses
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