ATOSS. Manipulation

Wie wäre es, einfach mal den Hersteller der Software anzuschreiben?

Guten Morgen, wir nutzen ebenfalls Atoss. Es ist tatsächlich so. Leider kann man nicht nachvollziehen wer Änderungen am Dienstplan oder Sonstigem vorgenommen hat. Der Hersteller sagt, dass man das auch nicht abbilden kann.

wir nutzen ebenfalls Atoss und bei uns ist eine Protokollierung über den User eingerichtet und so auch nachvollziehbar. Jetzt weiß ich natürlich nicht, ob das eine Sonderprogrammierung ist. Unsere Revision ist bei so etwas hartnäckig, da wir ein hochreguliertes Unternehmen sind und die BaFin auf die Nachvollziehbarkeit aller geschäftlichen Vorgänge besteht Wir hatten eine Protokollierung auch bereits vor Umstieg auf Staff Center.

Wir hatten auch einen Fall in der Vergangenheit. Ein Kollege meinte er habe bestimmte Zeitcodes nicht gesetzt. Es ließ sich nachweisen, dass dies mit seinem User erfolgt ist. Damit blieb nur noch die Möglichkeit, dass er entweder User und Kennwort weitergegeben hätte oder Rechner nicht gesperrt. Beides hat der Kollege verneint und damit war es recht eindeutig, da forensisch nachgewiesen wurde, dass auch das Protokoll nicht manipuliert war.

Das ist immer die Sache, wie die Prozesse in ATOSS aufgesetzt sind. Das Programm ist ja ziemlich flexibel.

Im Endeffekt ist das Problem aber nicht das Programm, sondern der Vorgang an sich. Es könnte so ja auch mit Zettel und Stift passieren. Also - bewilligten Urlaub ausdrucken und dann drauf bestehen, dass dieser auch genommen werden kann.

Der Schuldige wird sich nach dem Cui bono Prinzip ja finden lassen. Wer hat Zugriff und wer hat Interesse?

Danke, für die Antworten,

In der Beschreibung von Atoss steht , dass Änderungen und Eingriffe jederzeit nachvollziehbar sind. Die Protokollierung erfasst den jeweiligen Benutzer , den Zeitpunkt des Zugriffs , die Art der Änderung und die konkreten Inhalte , die geändert wurden.

Daher wundert mich das, ich denke , dass mir nicht mitgeteilt werden soll wer das immer ändert.

Ärgerlich.

dann sagt halt dem AG das ihr das zukünftig auch protokolliert haben wollt... eines der wenigen Male wo ein BR mehr protokollieren will als der AG :D