Unterschriftenaktion / Unterschriftensammlung durch den Betriebsrat
Der BR möchte eine Unterschriftensammlung zu einem Thema durchführen, welches NICHT in seine Zuständigkeit fällt (nur mit viel Phantasie) Mitarbeiter können das ja bedingt. Der BR setzt sich damit vermutlich der Diskussion über -vertrauensvolle Zusammenarbeit- und auch -Störung des Betriebsfriedens- aus Habt Ihr rechtlich gestützte Anmerkungen dazu / wie sollte sich der BR verhalten, was droht an "Ärger" gerade aus rechtlicher Sicht? Folgender Fall liegt hier als Grundlage vor: Eine Fremdfirma erledigt Servicearbeiten (IT-Service) auf Werksvertragsbasis. Ein fähiger und beliebter Mitarbeiter dieser Fremdfirma soll seitens der Fremdfirma -Entlassen- werden (ist bei der Fremdfirma im Rahmen einer AÜ eingesetzt; Fremdfirma will AÜ-Einsatz des MA beenden)
Nun möchten die Mitarbeiter hier, sich für den MA einsetzten, in Form einer Unterschriftensammlung, dass wir diesen Kollegen hier behalten wollen (Bitte jetzt nicht auf illegale AÜ etc. eingehen, darum geht es mir nicht)
Wozu ratet Ihr, warum ratet ihr zu / ab ?
Dank Euch Andreas
Community-Antworten (3)
08.04.2015 um 10:45 Uhr
Die Unterschriftenaktion ist eine Sache, die Übernahme des Kollegen eine andere. Ein netter AG wird gegen die Unterschriftenaktion nichts haben, besonders wenn diese mit ihm abgestimmt ist (denn sonst geht ihm ja eure Arbeitszeit verloren). Allerdings - ob er diesen Kollegen dann weiterbeschäftigt, sei es nun als Internen oder anderweitig, ist allein seine unternehmerische Entscheidung.
07.04.2015 um 20:30 Uhr
keine erforderliche BR Arbeit also keine Kohle für die Zeit
und daneben der von dir vermutete Ärger. so als Extremposition
Wozu braucht ihr eine Unterschriftensammlung? Ist doch Blödsinn! Der BR geht zur GL und trägt das Anliegen vor
07.04.2015 um 20:42 Uhr
Und so ganz nebenbei erwähnt, haben wir gerade erlebt, dass die GF gerade wegen einer Unterschriftensammlung die Angelegenheit negativ entschieden hat mit dem Argument: Der AG kann sich durch so eine Aktion nicht die Entscheidung aus der Hand nehmen lassen. Auf diesem Weg
Der BR geht zur GL und trägt das Anliegen vor
wäre eher etwas zu regeln gewesen, sagte die GF!
Verwandte Themen
Unterschriftensammlung
In unserem Unternehmen wurde eine politisch motivierte Unterschriftensammlung ausgelegt. Zwei Personen hatten bereits unterschrieben. Der erste hat einen befristeten Arbeitsvertrag, der zweite ist Lei
Darf die Belegschaft eine Unterschriftenaktion gegen die schlechte Arbeit des Betriebsrates machen?
90 prozent der Belegschaft ist unzufrieden mit dem BR. Die Ergebnisse die der BR bisher erreichte sind überhaupt nicht im Sinne der Belegschaft. Kann man denn da sowas wie die Vertrauensfrage stellen
Mindestlohn - Unterschriftensammlung durch Gewerkschaftssekretär während Betriebsversammlung?
schönes forum habt ihr hier. ich hoffe, ihr habt auch für mich eine antwort: unser eingeladener gewerkschaftssekretär möchte auf der nächsten betriebsversammlung mit unseren kollegen eine unterschrif
Unterschriftenaktion gegen Vorgesetzten
Hallo Zusammen, ich werde leider nicht fündig und wende mich an euch! Nun zu meiner Frage: ist eine Unterschriftensammlung (initiiert durch den BR) gegen den Vorgesetzten, der viele seiner Mitarbeiter
Unterschriftensammlung gegen den Betriebsrat durch Gruppenleiter - Können wir als Gremium oder ich als einzelnes BR-Mitglied etwas dagegen tun?
hallo, ich bin stellv. Betriebsratsvorsitzende und wir haben z. Z. einen sehr schweren Stand im Unternehmen. Wir haben eine Betriebsvereinbarung abgelehnt, die arbeitsrechtlich und datenschutzrechtl