Schwarze Brett

Der AG hat nichts vom schwarzen Brett zu nehmen. Hast Du für dich als BRM gehandelt oder hat der BR insgesamt darüber befunden, das an das Brett zu heften

Wofür ist denn das "schwarze Brett"? Eine Infotafel vom AG? Dann hat Deine Info mMn. dort nichts zu suchen. Ein Board, auf dem normalerweise auch Infos vom BR angehängt werden? Dann sehe ich nicht, wieso man sich dem Ansinnen des AG fügen müsste.

Warum eine so spezielle Info für "sexuelle Belästigung"? warum keine allgemeine Info, das man sich mit Problemen und Anliegen an euch wendne kann?

Es gibt ja wahrscheinlich auch gute Gründe so eine Info auszuhängen. Ich finde das völlig ligitim. Zumal es nach Deiner Beschreibung eher um eine allgemein gehaltene Info handelt. Und wenn es das schwarze Brett des BR ist, kann der AG es finden wie er will - der AG bestimmt nicht darüber mit, was ihr veröffentlicht. Du könntest es auch zum Anlass nehmen Deinen AG mal zu einem Gesräch dazu einladen. Warum will er dieses Thema nicht in der Betriebsöffentlichkeit sehen? Wenn das bei Euch ein Thema ist, gibt es villeicht ja auch ein gemeinsames Interesse das Thema zu bearbeiten.

Unser AG zum gleichen Thema zwei Frauen und zwei Männer als Ansprechpartner genannt und auf allen Informationswegen veröffentlicht. So geht es auch ?

Hallo,

der BR hatte mich übrigens beauftragt hier zu handeln und eine Info auszuhängen.

Gruß Hansen

nochmal ... wem "gehört" das schwarze Brett?

@ celestro: ich glaube die Frage wem es "gehört" ist nur zweitrangig. Selbst wenn es das schwarze Brett des AG ist und er da nur seine Aushäge sehen will - soll dann so sein. Hängt der BR eben sein eigenes Brett daneben. Entscheident ist doch die Frage: kann der AG ihm nicht genehme Aushänge unterbinden?

Es ist eben nicht zweitrangig wem das "schwarze Brett" gehört. Ist die Info- Tafel durch den ArbGeb für SEINE Infos angebracht worden, hat daran niemand anderes etwas zu suchen. Wird das Brett für ArbGeb und BR genutzt, kann der ArbGeb nicht darüber befinden welche Infos der BR an die Mitarbeitenden auf diese Art und Weise weitergibt. "Hängt der BR eben sein eigenes Brett daneben."-> neee- geht auch nicht. Als BR kann ich nicht einfach irgendetwas an die Wand dübeln. Hab ich aber einen eigenen Schaukasten für die Infos des BR, hat daran der ArbGeb nicht zusuchen.

Hallo takkus,

der BR und der AG teilen sich das "Schwarze Brett". Es gibt sogar eine speziellen Bereich wo "Betriebsrat" geschrieben steht.

Gruß Hansen

Dann kann der BR dort mMn aufhängen, was immer er will. Es sei denn, es würde sich um vertrauliche Infos handeln oder ähnliches.