Wie geht es nach der Wahl weiter ?

-- Müssen die Neuen alle zu den Seminaren? --

Das solltet Ihr unbedingt tun.

-- Wer wählt den Betriebsrat Vorsitzenden? --

Alle gewählten Betriebsräte in der konstituierenden Sitzung

Hallo,ob die neuen Betriebsräte zu Seminaren gehen,ist völlig überflüssig.Bis die verstehen um was es geht,kommt die Jungfrau eher zum Kind.Ich kann Dir ein Lied davon singen,wenn man nur an die rechtswidrigen Abreden denkt,die die Betriebsräte unterzeichnen.Klagt man sie dann an,fangen sie an um sich zu beissen.

Also zuerst, keine zu Hohe Erwartungshaltung, wenn du gewählt wirst und zu den ersten 11 gehörst. Denn der BR entscheidet in Mehrheit, also grundsätzlich immer mit 6 Stimmen des BR bei einem 11er Betriebsrat. Wenn du 6 Arbeitgeberfreundliche BR-Mitglieder hast, du aber den Arbeitnehmer,eher aktiv zur Seite stehen willst, wirst immer gegen die Wand rennen und es wird nix passieren. Schulung ist immer ein Beschluss erforderlich, also die Mehrheit von 6 Stimmen, ohne diese keine Schulung, was ich aber für wichtig halte. Zumindest Betrvg Teil I und II. Grundlagenkenntnisse. Wenn diese Mehrheit dich nicht zur Schulung lassen will, bekommst du auch keine, auch wenn ein Anspruch darauf besteht. Du brauchst immer 6 Stimmen. Der Vorsitzende wird aus den Mitgliedern der Br-Mitglieder vorgeschlagen und dann gewählt, aber er braucht 6 Stimmen und kann theoretisch jede Woche neu gewählt werden.

Gruss Stef

Hallo Tobistef,da muss ich dir recht geben.Ein Arbeitgeberfreundlich gesteuerter Betriebsrat ein reiner Horror.Und wenn der Vorsitzende dann noch beim Geschäftsführer im Bett schläft,dann kann sich ein einzelner Betriebsrat der für die Kollegen da wäre,sich die Kugel geben.Die Nerven hat kein Mensch auf dauer.