BR Wahl / Kandidat hat befristeten Arbeitsvertrag
Dear all, kann mir jemand helfen bezüglich einer Frage zum Thema BR Wahl / Kandidat hat befristeten Arbeitsvertrag. (Läuft erst 3 Monate nach der Wahl aus)
Würde die Befristung bei erfolgreicher Wahl aufgehoben werden, oder kann der Arbeitgeber die Befristung auslaufen lassen und der Kollege ist dann weg, aber vorher noch im Betriebsrat tätig?
Besten Dank für eure Mühe.
Community-Antworten (2)
21.02.2014 um 17:03 Uhr
Mitglied im BR bedeutet nicht zwangsläufig eine Entfristung. Wenn alle anderen entfristet werden, muss er auch entfristet werden.
21.02.2014 um 20:31 Uhr
Arbeitgeber kann die Befristung ganz normal auslaufen lassen und das Br mitglied müsste beweisen, dass sie nur wegen der Betriebsratstätigkeit nicht entfristet wird. Ein Möglicher Hinweis wäre da wenn es mehrere vergleichbare Arbeitnehmer gibt wo der Vertrag verlängert oder entfristet wird. Hatten einen ähnlichen Fall vor zwei Jahren nach Rücksprache mit RA und Gewerkschaft hat das BR. Mitglied dann auf ne klage verzichtet.
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