Zeitvertrag

So ist es - sie sind wählbar

Es gibt zZt noch unterschiedliche, eine nicht abschließend (BAG) geurteilte Rechtslage, ob für Mandatsträger Anspruch auf Entfristung besteht.

@mitleser... So ein Humbug! Die frage besteht nicht. Nur wenn der AV wegen BR Arbeit nicht verlängert wird, ist eine Sache, die zu regeln ist.

http://www.kanzlei-bhp.de/wp-content/uploads/2012/12/ArbRAktuell-2012-579.pdf

Da gibt es geltende Urteile welche es anders sehen. Weiter ist immer auch die Frage, wurden andere entfristet. Mchn pro Brandenburg kontra. Eine wichtige Frage ist hier, warves Sachgrundlose oder Sachgrund Befristung .... http://www.betriebsratsberater-berlin.de/rechtsprechungs-abc/b/befristung/br-mitglied-anspruch-auf-entfristung/ ....... http://www.hensche.de/Betriebsrat_Befristung_Befristung_wirksam_auch_bei_Wahl_in_Betriebsrat_LAG_Niedersachsen_2Sa1733-11.html ....Das BAG hat bisher nur entschieden, dass BRM sachgrundbefristet beschäftigt werden können. Die Lücke welche der EuGH im Teilzeit und Befristungsgesetz und § 78 sieht ist vom BAG eben noch nicht entschieden.

Kölner, musste es wieder nur einmal ein Kontra gegen die mitleser... sein? Denn sie hat nur einen Hinweis auf bestehende Urteile/Rechtslage gegeben welche nicht falsch war. Er passt auvh zur Fragestellung, da das Thema berührt ist. ..... willst Du hier eigentlich nur noch stänkern, dass wäre schade?

http://www.aerztezeitung.de/panorama/article/811131/narzissmus-pathologisch-betrachtet.html