Guten Tag,

wir sind ein kleines Unternehmen mit 22 Mitarbeitern und stehen vor der Betriebsratswahl. Von denn 22 Mitarbeitern sind 17 Männer und 5 Frauen.

Die Frage ist: Muss eine Frau im Betriebsrat vorhanden sein (wenn sich denn eine aufstellen lässt), oder geht man hier strikt nach dem Wahlergebnis vor, auch wenn 3 Männer die meisten Stimmen bekommen würden?

Vielen Dank im voraus.