Unterbezahlung!!
Also ich war Sklave, Jetzt will mich die Firma übernehmen, zu Konditionen von 7,8€ upps .-20 Cent mehr, als Zeitarbeitsfirma, wie geil ... 20 Cent mehr, aber hallo ... letztendlich weniger als vorher ... und vor allem unter Tarif!!
Also an wen darf ich mich endlich wenden um die Schande, nicht mir, sondern meinen Kollegen die sind alle unterbezahlt sind, dabei viele sind Mitglieder, aber es wird nichts getan!!
Community-Antworten (2)
30.04.2011 um 23:48 Uhr
Was soll das elende Gejammer?
02.05.2011 um 08:41 Uhr
@Dreiklang: Bist du ein Arbeitgeber , oder was?
@Arenia: Falls ihr einen BR habt, dann diesen damit konfrontieren. Denn wenn es es einen Tarifvertrag gibt, dann musst du ebenso danach entlohnt werden. Wenn ihr keinen Tarifvertrag habt, dann ist die Höhe deines Lohnes eine einzelvertragliche Verhandlung den du mit dem AG führst.
Übrigen, wenn ihr einen BR habt, dann braucht ihr ca. 50-60% der Belegschaft als Mitglieder in einer Gewerkschaft. Erst dann strebt mit euch eine Gewrkschaft den Tarifvertrag an. P.S.: Einen Tarifvertrag kann nur eine Gewerkschaft mit dem AG verhandeln.
Viel Erfolg.
Gruß, Gustl
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