W.A.F. LogoSeminare

Temparaturen am Arbeitsplatz - Richtwerte?

M
Mythe
Jan 2018 bearbeitet

Hallo... Ich bin Mitglied eines Betriebsrats. Mir wird in dieser kalten Jahreszeit oft die Frage gestellt, ob wir vom Betriebsrat nichts gegen die unzureichent geheizten Arbeitsräume und den nicht geheizten Toiletten und Pausenräumen tun können. Meine Frage: Gibts es Temparaturvorschriften die nicht unterschritten werden dürfen bzw. Richtwerte?

8.169015

Community-Antworten (15)

L
Lotte

23.01.2007 um 20:57 Uhr

Mythe, im Anhang der ArbStättV findest Du unter 3.5:

"(1) In Arbeits-, Pausen-, Bereitschafts-, Sanitär-, Kantinen- und Erste-Hilfe-Räumen, in denen aus betriebstechnischer Sicht keine spezifischen Anforderungen an die Raumtemperatur gestellt werden, muss während der Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Arbeitsverfahren, der körperlichen Beanspruchung der Beschäftigten und des spezifischen Nutzungszwecks des Raumes eine gesundheitlich zuträgliche Raumtemperatur bestehen."

T
Tommy

23.01.2007 um 20:57 Uhr

Das ist ja wohl ein Witz oder?

Kalte Jahreszeit? ha ha....

Unsere MA. Arbeiten draußen und zwar bis minus 15 Grad, da fragt keiner ob es den Leuten zu Kalt ist.

Bei uns gibt es im Empfang einen Obstkorb aber nur für die Leute im Büro:-( da darf sich keiner unserer Arbeiter auch nur in die nähe dessen wagen.

Sorry, aber wenn ich so etwas lese kommt's mir hoch.

Tommy

M
Mona-Lisa

23.01.2007 um 20:57 Uhr

T
Tequilla

23.01.2007 um 21:26 Uhr

@Mythe

....auch auf die Gefahr hin dass es Tommy noch mehr hochkommt, - guckst Du hier auch noch,...

Die Raumtemperatur soll während der kalten Jahreszeit im Zusammenhang mit der maximale Luftgeschwindigkeit in Abhängigkeit von der Schwere der Arbeit folgende Werte nicht über bzw. unterschreiten:

* Raumtemperatur 19° bis 25° C, max. Luftgeschwindigkeit 0,10 m/s, geringe körperliche Belastung
* Raumtemperatur 18° bis 24° C, max. Luftgeschwindigkeit 0,20 m/s, normale körperliche Belastung
* Raumtemperatur mind. 12° C, max. Luftgeschwindigkeit 0,35 m/s, hohe körperliche Belastung

da die Gesetze dazu sehr umfangreich sind, bitte nachschauen unter §28 ASTV und unter §22 AschG.

M
Mona-Lisa

23.01.2007 um 21:58 Uhr

@Tommy, wahrscheinlich schlägst du jetzt einen Salto.... :-))

Ich hab von einem Betrieb gehört, da werden mindestens 2x am Tag die Obstkörbe in allen Rauchern (!), Nichtrauchern und sämtlichen Besprechungsräumen aufgefüllt und jeder, aber auch jeder darf sich davon bedienen......

T
Tequilla

23.01.2007 um 22:07 Uhr

@Mona-Lisa

.....paradiesische Zustände,....sogar die Raucher dürfen einen Apfel haben?...:-))

B
Bergmann

23.01.2007 um 22:08 Uhr

@ Mona-Lisa ,

wo sollte ich mich bewerben ? Wie war die Adresse ?

M
Mona-Lisa

23.01.2007 um 22:17 Uhr

@Tequilla, das scheint aber so ziemlich der einzige paradiesische Zustand in dieser Firma zu sein..... :-))

@Bergmann, Bewerben sinnlos! Die nehmen keine Betriebsräte! :-))

B
Bergmann

23.01.2007 um 22:21 Uhr

@ Mona-Lisa ,

ich habe aber jahrelange Erfahrung auf vielen Gebieten !! ;-))

Und mit ein wenig Unterstützung von dir wird´s schon klappen !!

M
Mona-Lisa

23.01.2007 um 22:24 Uhr

@Bergmann, ich würde dich ja gerne unterstützen, aber leider sind meine Kompetenzen noch nicht so weit ausgebaut, dass ich in fremden Betrieben ein Mitspracherecht habe....

B
Bergmann

23.01.2007 um 22:31 Uhr

Mona-Lisa ,

wenn du deine Kompetenzen soweit ausgebaut hast ( Welches Seminar ? ) ,sag mir bitte Bescheid !! ;-))

K
Kölner

24.01.2007 um 22:03 Uhr

@Bergmann So was könnte man auf dem Fernsehturm schulen...

B
Bergmann

24.01.2007 um 22:06 Uhr

@ Kölner ,

du meinst aber wir schulen die Damen , oder ??

M
Mona-Lisa

24.01.2007 um 22:50 Uhr

@Bergmann, das glaubst aber auch nur du! ;-))

S
sphinx

24.01.2007 um 22:56 Uhr

Nabend!

@Mona- Lisa

dachte ich mir, dass du hier mitreden würdest:-)

Nach den 2 Grundweissheiten:

  • Männer wissen mehr als Frauen
  • die Erde ist eine Scheibe

LG

Ihre Antwort