hallo behindertenvertreter

@harald Irrsinnig tolle Frage! Und so sinnstiftend.

nichts neues aus kölln

@harald, dann beantworte du doch diese Frage.....

wie doof kan man sein? bin ein 1 köpfiger br und hatte noch nie mit einer kündigung einer behinderten zu tuh. brauche argumente um einer kollegin den arbeitsplatz zu erhalten. förderung durch das integrationsamt währe eine möglichkeit. in großen betrieben gibt es sicher behindertenvertreter die erfahrungen haben. von denen brauche ich tipps nicht von schönheiten aus dem museum oder von karnevallsjecken

@harald Dein "Karnevalsjeck" hat ja scheinbar den richtigen Riecher: Du fragst Dinge, die einem "linksbekannten BR" wie Du es sein willst, einfach nicht gut zu Gesicht stehen. Schon allein die Fragestellung "welche förderung das integrationsamt gibt" spricht hinsichtlich der weiteren Ergänzung in Antwort 39915 Bände. Gruselig...

Guckst Du hier. Unter Arbeitshilfen kannst Du entsprechende Broschüren downloaden.

www.integrationsaemter.de/webcom/show_article.php/_c-537/_lkm-790/i.html

So ist das eben mit

---schönheiten aus dem museum oder von karnevallsjecken---.

Mit Deren "sinnvollen" Antworten würde ich mich nicht weiter beschäftigen. Manche Menschen agieren in der Anonymität des WWW anders, bzw. zeigen ihren wahren Charakter.

@Heini, nett, dass du harald mit diesem Link hilfst, und gleichzeitig ein Urteil über meinen Charakter fällst. Das ist fast zuviel des Guten.....

Mona-Lisa, tja, so bin ich nun mal, ich kann eben nichts für mein Charme, ist angeboren.

harald, jetzt, da ich weiß, dass Du ein 1 köpfiger BR bist, wird mir so einiges klarer...

Vielleicht solltest Du mal weniger plakativ und pauschalisierend sein.

Es schadet übrigens nicht, beim Integrationsamt anzurufen und sich von den Mitarbeitern dort beraten zu lassen. Da kann man auch das gemeinsame Agieren absprechen, denn um eine schwerbehinderte Kollegin zu kündigen, benötigt der AG die Zustimmung des Integrationsamtes.

Heini, mir sind Leute, wie Mona Lisa und Kölner, die geradeheraus Ihre Meinumg sagen und dabei auch noch witzig sein können übrigens lieber, als Leute, die alles immer knochentrocken abhandeln und anscheinend recht humorlos sind.

habe einen termin beim integrationsamt. hatte gehofft daß koleginnen schon erfahrung haben. so ämter rücken ja nicht unbedingt mit allem raus. gegen humor habe ich nix aber gegenb dumme anmache

harald, "so ämter rücken ja nicht unbedingt mit allem raus" Sag mal, hast Du eigentlich auch noch irgendetwas anderes als Vorurteile und Platitüden auf Lager?

nein liebe lotte aber erfahrung

hallo gemeionde, hatte gestern einen termin mit einer dame vom integrationsamt. und meiner betriebsleiterin. letzte hat mitten im gespräch den antrag zur kündigung zurückgezogen. das integrationsamt schickt eine fachkraft die überprüft welche arbeitshilfen eingesetzt werden können. Finanzielle förderung für den ag wird nur in wenigen ausnahmefällen gezahlt es gibt aber zuschüsse bei der gestaltung eines behindertengerechten arbeitsplatzes. Jedenfalls sind das so tage wo man weis wofür man die arbeit macht.