Kündigungsschutz Betriebsrat
Ein Mitarbeiter soll fristgerecht (6 Wochen zum Quartal) gekündigt werden. Er war bis April 2018 ordentliches Mitglied des Betriebsrates. Hat also ein Jahr Kündigungsschutz. Kann er zum 30. April 2019 gekündigt werden oder kommt noch seine normale Kündigungsfrist (4 Monate) dazu?
Community-Antworten (2)
20.09.2018 um 16:27 Uhr
Er hat nicht ein Jahr Kündigungsfrist, sondern er hat einen besonderen Kündigungsschutz von 12 Monaten. Nach dieser Zeit kommt dann die Kündigungsfrist nach TV oder AV.
20.09.2018 um 18:49 Uhr
Also - die Kündigung darf erst nach dem 30. April ausgesprochen werden und dann unter Beachtung der dann geltenden Frist.
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