BR-Forum: Schweigepflicht - Androhung von Kündigung

Schweigepflicht - Androhung von Kündigung

Hallo, habe vom GF in einem persönlichen Gespräch die Kündigung angedroht bekommen, er hatte Informationen aus der letzten Betriebsratssitzung in der ich klar Stellung bezogen hatte. Des weiteren war er in Besitz von Emails die ich der BR-Vorsitzenden gesendet hatte. Dort ging es ausschließlich um Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung an Sitzungen des Wirtschaftsausschusses. Was kann ich dagegen tun dass so etwas nicht noch mal vorkommt? Soll ich in der nächsten Sitzung dies thematisieren?

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1 Antwort

Erstellt am 25.04.2005 um 15:19 Uhr von Sarius

Schweigepflicht? Der BR muss doch öffentlich arbeiten, das heisst ALLE Mitarbeiter müssen informiert sein, was der BR tut! Es gibt nur wenige Ausnahmen, das wären z.B. Betriebsgeheimnisse oder Personen bezogene Daten (Datenschutz). Frag Deinen Cheffi mal, mit welchem Gesetz er Dir droht??? Mit einem `selbstgemachtem` Gesetz?