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Erklärungsfrist für Personalüberlassungstarifvertrag abgelaufen !

M
Merrjungfrau
Jan 2018 bearbeitet

Hallo,

Ich habe mal eine Frage an die Tarifspezialisten. Es wurde ein Personalüberleitungstarifvertrag ausgehandelt und eine Erklärungsfrist bis 10.12.2013 gesetzt. Die Erklärungsfrist ist nun verstrichen und der Tarifvertrag wurde noch nicht unterzeichnet. Gilt das Schweigen als zustimmung oder ist der Tarifvertrag geplatzt.

Viele Grüße

Meerjungfrau

1.05404

Community-Antworten (4)

A
AlterHase

14.12.2013 um 20:43 Uhr

Die Erklärungsfrist in Tarifverträgen bedeutet in der Regel, dass wenn innerhalb dieser Frist kein Rücktritt vom Vertrag erfolgt, der Tarifvertrag ab dann verbindlich ist.

M
Meerjungfrau

14.12.2013 um 21:35 Uhr

@ AlterHase

Das würde ich ja genauso sehen wie du allerdings ist der Vertrag nicht unterschrieben. Für mich gehört da schon eine Unterschrift drunter oder sehe ich das Falsch ??

Viele Grüße

Meerjungfrau

S
schmitti

15.12.2013 um 12:03 Uhr

Woher weißt Du, dass es nicht einen unterschriebenen TV gibt? Kennst du das Orginal? Ich würde sonst ganz einfach die Gewerkschaft fragen, sofern man Mitglied ist.

M
Meerjungfrau

15.12.2013 um 14:07 Uhr

@ schmitti

Ich habe Kontakt zur Tarifkommision und die haben mir bestätigt das der Tarifvertrag nicht am 10.12.13 unterschrieben wurde. Ja ich bin in der Gewerkschaft und werde am Montag versuchen mehr zu erfahren. Ich wollte halt die Frage hier ins Forum mit einbringen um verschiedene Meinungen zu bekommen .

Viele Grüße

Meerjungfrau

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