Erstellt am 25.05.2009 um 08:39 Uhr von carrie
@SpongBob
Ich halte das noch für zu früh, wer weis, was sich bis dahin alles ändert!?
Außerdem ist es ja eigentlich normal, dass die einberufenen Wahlvorstands Mitglieder dann auch eine Schulung besuchen, um eben keine Fehler zu machen.
Erstellt am 25.05.2009 um 09:08 Uhr von MonaLisa
@SpongBob,
"(ich hoffe Frühjahr 2010)", warum "hoffst" du? Die Wahlen finden nächstes Frühjahr statt!
Lass dir mit der Suche nach potentiellen Wahlvorständen noch etwas Zeit, wir haben erst Juni 09!
Und wenn es dann soweit ist, nicht fragen ob sie gerne zu einem Wahlvorstandsseminar gehen wollen. Sie gehen! Punkt!
Erfahrungsgemäss findet sich ein Wahlvorstand mal gerne im amtierenden BR und genau diese sollten auch aus eigener Erfahrung wissen, dass eine Wahl ohne vorherige Schulung mal ganz gerne nach hinten los geht!
Erstellt am 25.05.2009 um 16:34 Uhr von DonJohnson
Mona Lisa
*...nicht fragen ob sie gerne zu einem Wahlvorstandsseminar gehen wollen. Sie gehen! Punkt!..."
Ich weiß das hört sich jetzt vielleicht doof an, aber die sollten schon wissen, dass sie geschult werden (intern oder extern). Auch wenn viele MA die vielen BR Seminare ein "Dorn im Auge " sind, sind sie selbst nciht bereit sich schulen zu lassen. Ich finde, wenn man wirklich ernsthaft vernünftige Leute sucht, sollte man denen das auch sagen.
carrie
*Ich halte das noch für zu früh, wer weis, was sich bis dahin alles ändert!?*
Ich weiß nciht, was spricht denn daegen sich schon relativ frühzeitig auf einen WV zu fixieren? Wir haben bald Sommer - mit langen Sommerferien - also im September oder Oktober Schulung halte ich für legitim. Also warum nciht schon jetzt suchen? Was meinst du, wie leicht es sein könnte jetzt jemanden zu finden - die könnten in aller Ruhe die Wahl vorbereiten nach der frühen Schulung...
Erstellt am 25.05.2009 um 18:19 Uhr von SpongBob
Die Hoffnung auf das Frühjahr 2010 ist daraus begründet, dass wir eine starke Fluktuation im BR haben - 5 Wahlen in 4 Jahren!
Erstellt am 25.05.2009 um 18:21 Uhr von DonJohnson
Jo, sagtest du, aber ich weiß nicht mehr warum eigentlich so häufig - man wird halt älter...
Erstellt am 25.05.2009 um 18:43 Uhr von Kölner
@SpongBob
Es könnte in Eurem Fall - wenn es sich stets um die selben Leute des WV handelt - tatsächlich etwas schwieriger gestalten, eine WV-Schulung zu bekommen.
Erstellt am 25.05.2009 um 19:04 Uhr von MonaLisa
@Kölner,
"Wir haben bei den letzten Wahlen keinen geschulten Wahlvorstand gehabt"
hört sich eher so an, als wäre noch keiner der Wahlvorstände in den Genuss gekommen!
Erstellt am 25.05.2009 um 19:20 Uhr von DonJohnson
@all
Ich hätte die Entscheidung vom BAG, dass auch ein praktisches Schulen kein theoretisches ausschließt, für anwendbar gehalten. Also wie beim BR...
Wäre doch unlogisch wenn das für WV nicht gilt - gerade in diesem Fall. Wer weiß ob die eine oder andere Neuwahl nciht auch durch Anfechtung der Wahl kam. Das allerdings ist reine Spekulation meiner Seits...
Erstellt am 26.05.2009 um 08:02 Uhr von SpongBob
Angefochten wurde keine dieser Wahlen!
Auch wenn die Anfechtung eine Neuwahl zur Folge gehabt hätte. Beim letzten Mal hat der Wahlvorstand das BetrVG in die Hand bekommen und es wurde gesagt, dann macht doch mal. Es hat sich dadurch einiges verbessert auch wenn es nicht perfekt gewesen ist.
Ich war auch mal im Wahlvorstand, da wurde vom BR absolute Unterstützung versprochen, die nicht gehalten wurde. Angeblich darf der BR dem Wahlvorstand nicht helfen... Ich bin dann kurz vor der Wahl sehr krank geworden und meine beiden Kollegen haben die Wahl allein durchgezogen.
Jetzt bin ich BRV und möchte es besser machen als der BRV vor mir, da ich jemand bin, der gern im Voraus plant... na ja der Rest steht oben schon. Ich möchte auf jeden Fall einen Wahlvorstand, der geschult ist.