Kündigung wegen BR-Kandidatur - was tun?
Seit 24 Jahren im Unternehmen, dann auf einer Betr.Vers. eine Frage gestellt.Beabsichtigt in den BR zugehen! Darauf folgte Kündigung!Was kann der Kollege tun?
Community-Antworten (2)
07.02.2006 um 14:11 Uhr
Gibt es nähere Infos zu dem hergang, liest sich sehr unklar! Gruß JungBR
07.02.2006 um 16:41 Uhr
Das einzig Wahre: Sofort zum Arbeitsgericht und klagen.
Die Chancen stehen gut.
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