Dienstzeitkürzung

Question

Hallo in die Runde!Wir sind ein Alten.-und Pflegeheim mit 110 Bewohnern.Unsere Geschäftsleitung hat uns jetzt eine Mitteilug zukommen lassen, in der sie uns darüber informiert, die Dienstzeiten ab 1.9. zu kürzen. Begründet wird dies damit, dass laut unseren Pflegeschlüssel nicht mehr Zeit zur Verfügung steht.Aus unserer eigenen Praktischen Erfahrung heraus wissen wir aber, dass die Dienstzeit jetzt schon nicht ausreich und deshalb viele Mitarbeiter freiwillig eher kommen und später gehen. Wir sind ein neugegründeter fünfer Betribsrat und wissen nicht so ganz wieter, deshalb heben wir uns bei VERDI erkundigt. Von da kam aber  nur "auf jeden Fall ablehnen" allerdings mit keiner richtigen Begründung.
Wer kann uns hier weiterhelfen?
Vielen Dank im Voraus.

mainpower · Answer

Hallo,
haltet doch einfach eure Dienstzeiten ein. Nicht mehr früher kommen und später gehen.Wenn es so ist wie du schreibst müsst dann ja gemerkt werden dass eine verkürzung der Dienstzeit unsinn ist.Ansonsten so verfahren wie es VERDI vorgeschlagen hat, ABLEHNEN! Die Begründung hast Du doch selbst schon gegeben.Eure Dienstzeit reicht jetzt schon nicht aus.
Arbeitszeitänderung ist MITBESTIMMUNGSPFLICHTIG! § 87 (1) 2 BetrVG

wölfchen · Answer

Der Leitung  würde ich ein Schreiben zukommen lassen: "zur Beurteilung fehlen uns folgende Angaben: Pflegeschlüssel nach LQV, Vertrag des Heimes mit der Pflegekasse (in dem der hauseigene Schlüssel festgelegt ist), sowie detailliert aufgeschlüsselt die Höhe der Einnahmen aus Pflegeleistungen und die Höhe der Personalkosten. Detailliert aufgeschlüsselt heißt, alle Positionen, die darin enthalten sind, wie Schulungskosten, Bürokosten etc. Weiterhin benötigen wir noch ein Seminar zu der anstehenden Thematik." Dann habt Ihr erst mal eine Weile Luft und ehe Ihr Euch nicht geschult habt, würde ich gar nicht weiter verhandeln :-)