Hier wird Ihnen als Betriebsrat geholfen

Die große Wissensplattform
für Betriebsräte

 

Hier erhalten Sie alle wichtigen Informationen, die Sie für Ihre verantwortungsvolle Arbeit als Betriebsrat benötigen. Aber auch zahlreiche Praxis-Tipps finden Sie hier. Egal, ob neu gewählter Betriebsrat oder "alter Hase" – hier wird jeder fündig! Wenn Sie den Erfahrungsaustausch mit Kollegen suchen, ist das BR-Forum für Sie besonders interessant. Schauen Sie doch gleich mal rein!

 

 


Die aktuellsten Beiträge aus unserem Betriebsräte-Forum                   Beitrag schreiben

Elternzeit/Teilzeitanspruch
Hallo zusammen, welche betrieblichen Gründe kann ein Arbeitgeber anführen, um MitarbeiterInnen, die zuvor in Vollzeit arbeiteten, während der Elternzeit eine Teilzeitbeschäftigung zu verweigern? Reicht z. B. die Begründung, daß nur eine Vollzeitstelle frei ist? Gibt es eventuell noch andere Begründungen, mit denen ein Arbeitgeber sich durchsetzen kann? Danke und lG NicksName
Erstellt am 30.06.2016 um 11:36 Uhr von NicksName
Beitrag anzeigen oder antworten
1 Antwort
14x
angeklickt
keine Nachrücker mehr
Wir sind ein 7er Gremium haben keinen Nachrücker mehr , könnte man auch mit 5 oder 6 weter machen?
Erstellt am 30.06.2016 um 11:34 Uhr von Beckenbauer
Beitrag anzeigen oder antworten
1 Antwort
14x
angeklickt
3-er Betriebsrat, kann auch einer alleine entscheiden, wenn 2 im Urlaub sind?
Unser Betriebsrat besteht aus drei Personen. Zwei davon sind gerade im Urlaub und es dauert auch noch etwas, bis sie wiederkommen. Wir haben jetzt einen Antrag auf Einstellung bekommen, der schnell genehmigt werden müsste. Kann ich das in diesem Fall auch alleine entscheiden oder muss das warten, bis wir mindestens zu zweit sind?
Erstellt am 30.06.2016 um 10:22 Uhr von BarbaraP
Beitrag anzeigen oder antworten
2 Antworten
55x
angeklickt
Insolvenz Informationen
wem muss die Firma alles sagen wenn sie Insolvenz angemeldet hat? Ist der Betriebsrat zwingend zu informieren? Wie reagiert man wenn dieser nicht informiert wird?
Erstellt am 30.06.2016 um 09:55 Uhr von Fragenderrr
Beitrag anzeigen oder antworten
noch keine Antwort 21x
angeklickt
Kind krank
Hallo zusammen, ich bin auf mein Kind krank geschreiben. Muss ich meinem Arbeitgeber eine Kopie des Krankenscheines vorlegen und genügt hier eine Info? Eigentlich wird doch die Rechtmäßigkeit im Nachgang durch die KK bestätigt, oder?
Erstellt am 30.06.2016 um 07:29 Uhr von jungevommeer
Beitrag anzeigen oder antworten
3 Antworten
121x
angeklickt


zum Forum

 

 

Home | Kontakt | Sitemap | Impressum

© W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG. Alle Angaben, Inhalte usw. auf allen Seiten ohne Gewähr.