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Nach der Betriebsfeier weitergefeiert – fristlos gekündigt?

Wieder mal ein vielleicht typischer Fall aus dem wahren Leben. Zwei Mitarbeiter einer Weinkellerei sind nach der extern stattfindenden Firmenfeier noch weitergezogen, und zwar in den Weinkeller des Betriebs – mitten in der Nacht. Dort haben sie noch vier Flaschen Wein getrunken und trotz Rauchverbot geraucht. Mit welchen Konsequenzen muss man rechnen? Vielleicht sogar mit einer fristlosen Kündigung? Die Rechtsanwälte Arne Schrein und Tobias Gerlach klären auf!

Inhalt:
0:00 - Einleitung
0:30 - Der Fall
4:20 - Urteil

Weitere Informationen zum Thema:
Weitere Informationen zum Thema Kündigung → https://www.betriebsrat.com/wissen/personelle-angelegenheiten/kuendigung

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