Podcast Betriebsrat heute

Schon immer musste die Schwerbehindertenvertretung angehört werden vor der Kündigung eines schwerbehinderten oder eines gleichgestellt behinderten Menschen.

Aber kann sie auch der Kündigung widersprechen?

Widerspruch gegen Kündigungen | SBV Sprechstunde

Die Antworten auf Ihre Fragen zum betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM).

In dieser Folge lernen Sie

- Gilt das BEM nur für Schwerbehinderte?
- Gibt es das BEM auch "ohne SBV" und in betriebsratslosen Betrieben?
- BEM-Betriebsvereinbarungen: Weiterhin vor der Einigungsstelle erzwingbar?
- Unterlassenes BEM: Kündigung "vom Tisch"?
- Mindestanforderungen an das BEM
- Im BEM-Gespräch: Worüber reden? Wozu schweigen?
- Das BEM ablehnen? Eine gute Idee?
- Interne und externe Akteure im BEM
- Stufenweise Wiedereingliederung als BEM-Maßnahme
- Mögliche "Nachteile" des BEM

Das BEM und die SBV - Ein Anwalt beantwortet Ihre Fragen

Seit dem 01.01.2018 gelten die neuen Änderungen im SGB IX. In dieser Folge klären wir ihre Auswirkungen auf die Schwerbehindertenkündigung.

Alles neu bei der Schwerbehindertenkündigung

JAV und SBV arbeiten eng mit dem Betriebsrat zusammen, um ihr Amt optimal erfüllen zu können und sich für die Rechte ihrer Schützlinge einzusetzen.

In dieser Folge lernen Sie

- Welche Aufgaben und Rechte hat die JAV?
- Selbstständig, aber nicht gleichberechtigt mit dem Betriebsrat: Die Sonderstellung der JAV im Betriebsverfassungsrecht
- Die SBV im System betriebliche Mitbestimmung

JAV und SBV - die "kleinen Schwestern" des Betriebsrats

In dieser Folge lernen Sie

- Ein rechtliches "Muss", aber nicht erzwingbar: Die Inklusionsvereinbarung
- Warum die Einigungsstelle hier keine Hilfe ist
- Verhandlungen erzwingen vor dem Arbeitsgericht
- Die Inklusionsvereinbarung doch erzwingen: Drei juristische Daumenschrauben

Die Inklusionsvereinbarung – Was geht sie SBV und Betriebsrat an?

Von 18 zu 220 leitenden Angestellten in kürzester Zeit und was diesen Fall so unglaublich macht.

220 leitende Angestellte auf einen Streich und warum das den Betriebsrat interessiert…

Das sollten Arbeitnehmer und Betriebsräte zu den Osterfeiertagen wissen.

In dieser Folge lernen Sie

- Habe ich einen Anspruch auf Feiertagszuschläge?
- Muss ich an Ostern arbeiten?
- Darf ich an Ostern Schokolade und Eier in der Arbeit verstecken?
- An Ostern als Hase verkleidet in die Arbeit gehen - Ist das erlaubt?
- Kann der Betriebsrat freie Tage an Ostern erzwingen?
- Ostern, Religionsfreiheit, Arbeitsrecht - Das müssen Arbeitnehmer und Betriebsräte beachten

Frohe Ostern! Das sollten Arbeitnehmer & Betriebsräte in den Feiertagen beachten

Wie passen leitende Angestellte und die Schwerbehindertenvertretung zusammen?

Alles neu bei der Schwerbehindertenkündigung

Podcast Betriebsrat heute

Widerspruch gegen Kündigungen | SBV Sprechstunde

Das BEM und die SBV - Ein Anwalt beantwortet Ihre Fragen

Alles neu bei der Schwerbehindertenkündigung

JAV und SBV - die "kleinen Schwestern" des Betriebsrats

Die Inklusionsvereinbarung – Was geht sie SBV und Betriebsrat an?

220 leitende Angestellte auf einen Streich und warum das den Betriebsrat interessiert…

Frohe Ostern! Das sollten Arbeitnehmer & Betriebsräte in den Feiertagen beachten

Leitende Angestellte und die SBV - Wie passt das zusammen?

Fortbildung
Für Betriebsräte

Alles neu bei der Schwerbehindertenkündigung

Podcast Betriebsrat heute

Widerspruch gegen Kündigungen | SBV Sprechstunde

Das BEM und die SBV - Ein Anwalt beantwortet Ihre Fragen

Alles neu bei der Schwerbehindertenkündigung

JAV und SBV - die "kleinen Schwestern" des Betriebsrats

Die Inklusionsvereinbarung – Was geht sie SBV und Betriebsrat an?

220 leitende Angestellte auf einen Streich und warum das den Betriebsrat interessiert…

Frohe Ostern! Das sollten Arbeitnehmer & Betriebsräte in den Feiertagen beachten

Leitende Angestellte und die SBV - Wie passt das zusammen?

FortbildungFür Betriebsräte

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Für Betriebsräte