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Neueinstellung und den BR geht es nichts an!

Muss der BR bei Einstellungen von leitenden Angestellten nur informiert werden oder muss er zustimmen? Woran erkenne ich, ob der AN tatsächlich ein leitender Angestellter ist? Und kann ich als BR die Einstellung aufheben lassen? Darüber unterhalten sich Arne Schrein, Rechtsanwalt und Volljuristin Ariane Bergstermann-Casagrande.

Themen der heutigen Folge:

  • Streit um Aufhebung einer Einstellung §101 BetrVG
  • Antrag des BR beim ArbG auf Aufhebung der personellen Maßnahme/Einstellung
Betriebsverfassungsrecht Teil 2
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Rechte des BR in sozialen und personellen Angelegenheiten
Dieses Seminar eignet sich für neugewählte oder nachgerückte Betriebsratsmitglieder, die noch keine oder nur geringe Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht besitzen. Es ist auch für Ersatzmitglieder und Schwerbehindertenvertreter zu empfehlen.
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