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Aufgaben
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Was ist zu tun?
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Erledigt
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Beschäftigte befragen
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- Form und Inhalt der Veranstaltung
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Auswertung
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- Form
- Raum groß genug?
- Akustik in Ordnung?
- Termin in Ordnung für die Mitarbeiter?
- War die Veranstaltung zu lang oder OK?
- Durften alle Mitarbeiter Ihre Meinung kundgeben?
- Inhalt
- Betriebsversammlung insgesamt gut/schlecht?
- Lobenswertes/Kritik?
- Waren die Berichte des BR informativ?
- Reaktion des Arbeitgebers? Widerstand?
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Konsequenzen
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- Änderungsvorschläge?
- Nachbereitung von Informationen?
- Durch wen?
- Wer kontrolliert dies?
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