Moin aus Hannover.

AG hat fristgerecht Zustimmung nach 99 BETRVG zur Versetzung eines MA per 1.1.2014 in eine andere Abteilung eingereicht. Wir haben als Gremium zugestimmt.
Offiziell ist die personelle Einzelmassnahme nun noch nicht bekannt und die Personalerin druckste rum, wann es offiziell werden soll und redete von "Freiheit des AG..." Ich finde nichts im Fitting, welche Auswirkungen es hat, wenn die Massnahme nicht an dem Termin durchgeführt wurde.

Habt Ihr hier Erfahrungswerte bzw. Kenntnisse?