folgende Situation:
ISA (interne Stellenausschreibung) wird hereingerreicht mit Entlohnungsangabe BZA und damit der Verweis das diese ausschließlich für Leiharbeitnehmer gedacht ist.
BR lehnt ab mit der Forderung das Entlohnung TV angegeben sein muss und auch die Möglichkeit das sich interne MA darauf bewerben dürfen.
Die Stelle ist befristet für ein Jahr.
AG ist der Meinung das der BR mit seiner Ablehnung im Unrecht ist...kann mir jemand dazu weiterhelfen und welche § kann ich hierzu anwenden... Für uns ist es wichtig derlei Stellen auch mit internen MA zu besetzen da diese sich darüber oftmals weiter entwickeln können, was sonst so innerbetrieblich eher schwierig ist.
Vielen Dank für Eure Hilfe
Grüße
Nenya
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