Hallo,wir beschäftigen bei(Altenpflege) uns zur Zeit mehrere 400€ Kräfte.
Die bekommen aber keine Sonn -und Feiertagszuschläge.Nun meine Frage ,ist das rechtens?Da ja alle anderen AN die Zuschläge ja auch bekommen.Fällt das nicht unter Gleichstellung aller Arbeitnehmer oder so ?Und wenn sie Anspruch haben,kommen sie ja über die 400€ geht das überhaupt?
Ich hoffe hier kennt sich jemand damit aus.
Danke