Hallo
Gibt es eine Möglichkeit, den Arbeitgeber zu einer Antwort auf eine Anfrage zu "zwingen", ähnlich einer Anfrage im Bundestag.
Hintergrund: Unser Arbeitgeber hat vor Jahren die 42 h Woche eingeführt (ohne Lohnausgleich). Wir wollen Ihn zu einer Stellungnahme bewegen, den wirtschaftlichen Nutzen darzulegen.
vielen Dank im voraus