ich habe ein Problem in der Firma meiner Frau (Chef+3 Mitarbeiter+Chefsekretärin+Empfangssekretärin=m. Frau). Somit auch kein BR. Nun ist es so, das m. Frau "Mädchen f. alles" ist und die C.-Sekretärin auf der faulen Haut liegt und m. Frau die unliebsame Arbeit unterjubelt. Zumindest versucht sie das. Der Chef spricht kein Machtwort und hält sich da raus.
Gibt es eine Möglichkeit oder einen Rechtsanpruch auf eine Stellenbeschreibung um die Aufgaben in der Firma klar zu gliedern?
gruß
rotrunner