gelten für Arbeitszeit im Ausland weithin die deutschen Gesetze und Verordnungen?
Oder kann nach länderspezifischem Recht gearbeitet werden?
Besonders interessieren mich die Reglungen:
10h täglich und 60h wöchentlich UND wo finde ich rechtskräftige Argumente dafür oder dagegen?
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Arbeitsrecht Teil 2
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