unser AG hat vor kurzem ein neues zeiterfassungsystem eingeführt (ca. 6 Monate )
bei der einführung bestand noch kein betriebsrat
hat der jetzt gewählte betriebsrat hier noch einflussmöglichkeiten, da dieses system absolut nicht ausgereift ist und es jeden monat zu massiven protesten kommt, da hinten und vorne nichts stimmt.
etwa eine aussetzung auf zeit bis dieses system auf unsere firma angepasst wird
und wir solang auf das alte system zurückgreifen können.
vielen dank für die hilfe
Unsere Seminarempfehlung
Arbeitszeitrecht
Arbeitszeitmodelle kennen und sich als Betriebsrat aktiv einbringen