Verbot von Überstunden AN aber zu Überstunden bereit - welche Möglichkeit hat der BR hier zu reagieren?

Hi, eine Möglichkeit könnte sein, dass euer Arbeitgeber zuwenig Mitarbeiter beschäftigt und er deshalb die Überstunden verbietet. Das ist nämlich eine Möglichkeit den AG dazu anzuhalten zusätzliche Arbeitsplätze zu schaffen und damit die Arbeitsplätze der bereits länger beschäftigten MA zu sichern

MFG Chris

@Flatsch65,
manche MA in anderen Firmen wären froh, wenn ihr Betriebsrat so reagieren würde.

Du sagst "ohne sinnvolle Begründung", wie lautete denn die Begründung? Hast du mal mit dem Betriebrat gesprochen?

Es gibt halt immer noch Betriebsräte die denken man muß grundsätzlich "dagegen" sein. Was bringt es wenn ich kurzfristig Arbeitsplätze schaffe ?? Was bringt es wenn ich durch Blockade von Überstunden Lieferrückstände verursache und dem AG dadurch Kunden verloren gehen. Es gibt Firmen ohne Betriebsräte, aber gibt es auch Betriebsräte ohne Firmen ??????

@Presi,
es gibt Firmen ohne Betriebsrat, in denen es zugeht wie im alten Rom!
Aber dass es Betriebräte ohne Firmen gibt, war mir neu...

@Flatsch65,

wir haben es so geregelt. Der AG hat Mehrarbeit angefragt. Der BR. hat nicht zugestimmt. Nach einem Gespräch mit dem Direktor bekommen jetzt alle die, die Mehrarbeiten zusätzlich 50€ pro Tag.
So kann man das auch Regeln.

@Presi
Solche Gedanken kommen aber seltenst von einem AN...

hallo @flatsch 65, nein so kann man es nicht regeln. wenn der br nicht zustimmt dürfen keine überstunden gemacht werden auch wenn 1000 € gezahlt werden. betriebsräte denken oft weiter und haben z.B. den gesundheitsschutz im auge. zuviel übersztunden machen krank dann wrden die v3elarbeiter rausgeschmissen der durh viele überstunden werden arbeitsplätze abgebaut

Hallo Harald,

Du schreibst, wenn der BR nicht zustimmt, dürfen keine Überstunden gemacht werden.
Wo finde ich da was dazu im Gesetz??

Danke!