Was kann man machen wenn ein BR Kollege Information (angeblich aus versehen) die nur für den BR bestimmt ist an die Firmenleitung weiterleitet.
Ein Verstoss gegen Paragraf 79 BetrVG liegt hier doch klar vor. Der Kollege ist ausserdem maßgeblich an Personalentscheidungen/ Kündigungen/ Versetzungen beteiligt und meiner Meinung nach nicht uneingenommen.
Ich brauche hier Rat am besten mit einer Referenz zur Rechtsprechung

GD