bei uns im Betrieb (Saisonbetrieb ) Weihnachten Ostern
gilt die 38,5 Stunden Woche jetzt wird aber mal wieder ein Auftrag knapp ,
so dass wir am Sa. arbeiten sollen ( friewillig ) mit viel druck und tausendmal nachfragen ,
ob man nicht doch kommen kann .
jetzt heißt es auf einmal für die nächsten 6 Wochen Samstags durcharbeiten
Bestimmt ohne Absprache / Information mit Betriebsrat .
zulässig ????
bitte um Antwort danke
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