Hallo
Es geht um eine Kollegin ..Sie hatte 2007 bis ende 2009 unbefristet gearbeitet ..Ende 2009 hat sie gekündigt..Sie kam 2011.wieder über Leihfirma zurück und. wurde am.01.03.2013 befristet für ein jahr übernommen also bis zum 28.02.2014. ..Heute wurde Sie ins Personalbüro gerufen zu ihr 6 monatiges Verlängerung zum Unterschreiben vorgelegt ...

Nach meine meinung da Sie schon 2 mal Arbeitsvertrag ( 2007-2013) hatte musste Sie diesmal eigentlich unbefristete AV kriegen ..Liege da ich falsch. .???

Danke