Hallo zusammen,

wir (200 MA, 9er BR) haben massive Probleme mit unserer Schichtleitung. Wir sind der Meinung, dass wir als BR darauf Einfluß nehmen können (z.B. wer mit wem an der Maschine arbeitet, wer nachbestellt wird bei Krankmeldungen etc.). Die GL vertritt die Meinung, der (einzige) Ansprechpartner des BR ist die GL, bzw. der von ihr bestellte Vertreter.

Wir möchten dazu gerne Klarheit haben, damit wir wissen woran wir sind, bitte auch Verweis auf Gesetze (§) oder aktuelle Rechtssprechung.

Danke im Voraus!