Hallo zusammen,

Meine Frage geht um den Ausgleichszeitraum.

Unser Tarifvertrag sagt aus 5 Tage Woche und die wöchentliche Arbeitszeit kann bis auf 56 Stunden verlängert werden wenn in einem Ausgleichzeitraum von 52 Wochen die wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden nicht überschritten wird.
Wie berechnet man den Ausgleichszeitraum? Geht man jetzt 52 Wochen zurück und errechnet den Durchschnitt ? Oder muss man auch die Zukunft betrachten (geplante Dienste).